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■■■■うつ病休職復職対応の極意■■■■その48

千葉でうつ病・休職復職支援・ストレスチェック・個人カウンセリング
セルフケア・管理職研修(ラインケア)・メンタルヘルスのお問合せはヒューマン・タッチまで☆
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~人事労務担当者、管理監督者のために~

※うつ病などのメンタルヘルス不全で休職した職員が、復職に至
るまでの過程の中で、人事労務担当者や管理者が知っておくべ
き最低限の知識を伝授します。また、この分野での豊富なコン
サルティング経験に基づく、とっておきの対応法を教えちゃう
かも!?

================================2010年07月22日発行 第49号

「暑いですねぇ」みなさんも聞き飽きた言葉だと思います。この1

週間ほどは、コンサル先や営業先で、この言葉が出ない日なありま

せん。仕事柄それほどラフな格好も出来ず、つらい毎日です。

それに比べると、ひきこもりの人たちのお部屋への訪問は比較的快

適です。エアコンも、ゲームもテレビも完備されていますので。

「暑いとやる気が起きない」「だるい」と1日中空調の効いた部屋

から一歩も出ない彼らに言われると、複雑な気持ちになる今日この

頃です。

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「うつ病の治療のための入院」という選択肢があることを、みなさ

んはご存知でしょうか。一般的なうつ病の場合、休養とお薬による

治療が基本とされています。休養とは、まさに会社や学校と言った

社会的な場所や役割から離れて、ひたすら休む・寝るということだ

と私は考えています。企業内の対応でも、うつ病の診断書で、病気

休暇や休職の発令、ということは一般的です。ただ、ここで押さえ

ておきたいのは、不全に陥った方の個別の状況です。良かれと思っ

て、休みを与えたのに、「妻に迷惑かけられない」「子どもの世話

で余計大変だ」「義理の両親と同居していて家にいたくない」とい

う状況ではどうでしょう。休むどころか逆に本人にとっては負荷が

かかってしまうこともあり得ます。

このようなときに、「入院」という選択肢が意味を持ってきます。

もちろん、希死念慮の強い患者さんや重度の不安感抑うつ感のある

患者さんには入院は重要な選択肢ですが、ここでいう入院とは、環

境調整の意味合いが強いものです。目的としては、いろいろなこと

から離れて、ただただ休む。これにつきます。寝たい時に寝て、食

べたい時に食べ、家事や炊事そして子育てまで、一度頭の中から離

してやるのです。このような環境調整型の入院であれば、その期間

も数日から長くても1カ月ぐらいが多いのではないでしょうか。

「精神病院」という響きにはまだまだいろいろなイメージをお持ち

の方もいますが、現在の専門の病院では、開放病棟でプライバシー

を重視した入院設備を有しているところもあります。ホテルのよう

な個室で、そこから出勤されている方なんかもいます。

うつ病の治療には、ご家族の理解も重要な要素です。休養と服薬の

必要性を理解していただき、必要であれば入院も選択肢だというこ

とをわかっていただくことで、本人もゆっくりと休むことができる

場合もあるのではないでしょうか。

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うつ病の治療に効果があるとされる心理療法の一つに、認知療法や
認知行動療法といったものがあります。薬だけでなく、これらの心
理療法を併用することで、効果が高まると実証されています。

ヒューマン・タッチでは、これら認知行動療法(CBT)をベースとし
た「復職支援プログラム」の提供を開始します。週一回3時間の集団
でのプログラムで、精神科医師の監修のものと構築しました。

このプログラムは、単にCBTによるうつ病の回復にとどまらず、復職
後の職場適応にも重点を置いていることが特徴です。また、事業所や
事業主への復職後の環境調整を視野に入れたコンサルティングが1回
含まれています。

興味関心のある方は
http://www.shigotomodosu.com/c_services/000045.php
まで。

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「無料コンサルティング」を受付中です。うつ病やメンタルヘルス
不全の社員の対応や休職復職対応などでお困りの方は、
047-407-4712もしくは
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からご連絡ください。(遠方の場合、交通費のみご負担いただく
場合もあります)

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付中です。興味ある方はこちらからどうぞ。
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内容についてのご意見や、リクエストなどあれば、
info-biz@human-touch.co.jpまでご連絡ください。

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